Chargé.e de communication –Strasbourg – CDD de remplacement (congés parental de 9 mois à compter du 1er juillet)

Gescod recrute, pour son siège de Strasbourg, un.e chargé.e de communication.

Détails de l'offre

Sous l'autorité de la Directrice et en articulation étroite avec toute l'équipe Gescod, vous aurez pour mission de :

1.   Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication externe de Gescod

Définition, en accord avec la direction et le Bureau de Gescod, de la stratégie de communication en cohérence avec les missions, le plan d'action annuel et les engagements pluriannuels de l'association 

• Contribution à l'élaboration et au suivi des plans et des actions de communication :
• Gestion de l'identité visuelle et des supports (site web, réseaux sociaux, lettres d'information, kakemonos, plaquettes, rapports d'activité, …)
• Rédaction de contenus, mise en page et diffusion et appui aux créateurs de contenu internes
• Pilotage des prestataires éventuels (graphistes, etc.)
• Contribution à l'organisation d'événements (table-rondes, etc.)
• Accompagnement des membres de Gescod et des acteurs du Grand Est dans la prise en main du site internet (espace collaboratif) et suivi des publications
• Contribution active au groupe de travail Communication inter-RRMA
• Développement des relations presse

2.   Assurer la communication interne et la gestion des outils

• Gestion et appui à l'utilisation des outils d'organisation interne :
• Intranet et fonctionnalités Microsoft (Outlook, Share Point, Teams, etc.)
• Mailjet et outils de diffusion
• Gestion de la base de données iconographiques (logos, photos)
• Contribution à l'organisation d'événements de communication interne (journées d'été, challenges, etc)

3.   Appuyer la mission Observation du territoire
En appui à la responsable de l'animation, 

•  Promotion et développement de la base de données Suite CRM
•  Formation des salariés à l'utilisation de l'outil et suivi des données saisies
•  Organisation de campagnes de recensement (questionnaire acteurs)
•  Suivi des données et actualisation des supports d'observation (baromètre inter-RRMA, baromètre services essentiels, études spécifiques, autres)
•  Veille à la bonne application du RGPD (règlement général sur la protection des données)

 
4.   Contribuer à la vie de la structure

•  Contribution occasionnelle à l'accueil physique et téléphonique du public
• Appui pour la préparation des instances
•  Appui ponctuel pour l'accueil de délégations étrangères et la préparation de missions

Compétences / connaissances requises

• Maîtrise de l'écriture journalistique (print et web), des principaux langages de la communication
• Maîtrise indispensable de la chaîne graphique et des logiciels PAO ainsi que des règles graphiques et typographiques
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Microsoft Office…)
• Maîtrise des techniques et outils de communication digitale et de diffusion (mailings, fichiers, e-marketing)

  Formation supérieure en communication, journalisme, sciences politiques ou sociales, avec 2 à 3 ans d'expérience

Aptitudes personnelles

• Polyvalence, autonomie et réactivité
• Aptitude à travailler en équipe
• Intérêt pour la coopération et la solidarité internationales

Autres

CDD de remplacement à 35 heures semaine (congé parental de 9 mois jusqu'à fin mars)  –

Rémunération : A partir de 2 266€ € bruts/ mois suivant expérience

Possibilité de télétravail occasionnel. Participation employeur aux tickets restaurants, mutuelle et prévoyance

Modalités de candidature

Vous voulez rejoindre une équipe dynamique qui porte des valeurs humaines, de développement et de solidarité internationale ? Envoyez votre candidature (CV détaillé + LM précisant la date de disponibilité) par mail à l'attention de :

Jean-Pierre FORTUNE,

Président de Gescod

Espace Nord – Sud

17 rue de Boston

67000 Strasbourg

recrutement@gescod.org

Date limite de candidature : jeudi 6 juin 2024