Cap-Vert | VSI – Chargé·e de projet développement territorial – 12 mois

Contexte et projets :

Projet LIMPAR – Gestion des déchets et coopération territoriale (50 %)
L'île de Maio, île rurale de l'archipel du Cap-Vert, est confrontée à des défis majeurs en matière de gestion des déchets, en particulier les déchets plastiques présents sur les plages. Cette pollution résulte à la fois des activités humaines locales (notamment halieutiques) et des déchets marins transportés par les courants océaniques depuis d'autres continents. À ce jour, l'île ne dispose pas de solution structurée pour traiter durablement cette problématique. Le projet LIMPAR s'inscrit dans une dynamique de coopération décentralisée entre Maio, Botuporã (Brésil) et plusieurs collectivités françaises. Il vise à améliorer la gestion des déchets, à structurer des filières locales de valorisation, à renforcer les capacités des acteurs locaux, et à sensibiliser les populations à la réduction et au réemploi des déchets, tout en favorisant l'autonomisation des femmes.

Projet « Amélioration de la prise en charge des urgences à Maio et São Nicolau » (30 %)
Ce projet vise à renforcer la prévention des accidents et la réponse aux situations d'urgence à travers : des formations aux premiers secours à destination du grand public et des scolaires, le enforcement des capacités des infirmier·es et acteurs de santé locaux, des actions de sensibilisation à la prévention des risques. Aucune compétence médicale n'est requise pour cette mission. Le VSI intervient exclusivement en appui organisationnel, communautaire et territorial, en accompagnement de professionnels de santé qualifiés, qui assurent l'ensemble des contenus techniques et médicaux.

Projet Sport, développement territorial et économie bleue (20 % – phase exploratoire)
Ce projet en cours de structuration vise à encourager la pratique sportive comme levier de santé, de lien social et de bien-être, notamment chez les enfants et les jeunes, contribuer à l'émergence de filières locales liées à l'économie bleue (sports nautiques, activités de plein air, tourisme durable), et à renforcer les compétences locales en matière de coordination, de communication et de suivi de projet. Des formateurs spécialisés interviendront pour assurer la formation technique d'un animateur sportif local. Le VSI intervient en appui à la structuration, à l'accompagnement et au développement territorial du projet.

Présentation de la structure

Terre O Vent est une association de solidarité internationale basée à Saverne (France). Elle oeuvre pour renforcer la résilience des populations et des écosystèmes, en partenariat étroit avec les acteurs locaux, et dans une logique d'échanges entre les territoires du Sud et du Nord. Terre O Vent mène principalement des projets au Cap-Vert, en Tanzanie et en France. Les projets menés sur l'île de Maio sont conduits en partenariat avec l'association locale ASF (Associação Sementes do Futuro).

Le projet LIMPAR (Liens Internationaux pour la Modernisation des Pratiques Associées au Recyclage) est porté par la commune d'Eschbach, en consortium avec la Ville de Saverne, la Communauté de communes Sauer-Pechelbronn et le SMICTOM Alsace du Nord. La mise en œuvre opérationnelle est assurée par Terre O Vent et Gescod.

Gescod (Grand Est solidarités et coopérations pour le développement) est le réseau régional de la Région Grand Est en France dédié à la coopération internationale et à la solidarité. Son objectif est d'appuyer le développement des actions de solidarité et de coopération internationales des acteurs régionaux dans une logique de dynamique d'échanges, de concertation et de subsidiarité. Dans le cadre de l'appui aux collectivités dans le montage et la mise en œuvre de leur projet de coopération décentralisée, Gescod est présent dans 9 pays. Gescod dispose également l'agrément pour l'envoi de Volontaire de Solidarité Internationale. En savoir plus sur www.gescod.org.

Détails de l'offre

Sous la coordination de Terre O Vent, le ou la VSI agit comme interface entre les partenaires institutionnels, les acteurs locaux et les bénéficiaires, et intervient sur les missions suivantes :

Projet LIMPAR- Gestion des déchets ( 50%)

• Appui technique et opérationnel
• Réaliser un diagnostic visuel du littoral de l'île (typologie, volumes estimés, origine des déchets).
• Assurer le suivi de l'installation des équipements (atelier pilote de recyclage plastique, containers de tri).
• Appuyer la structuration des filières d'acheminement et de valorisation des déchets, y compris les déchets ultimes.
• Contribuer à l'aménagement du bâtiment dédié aux échanges, au stockage et aux formations.
• Mobilisation communautaire et renforcement des capacités
• Animer une démarche de cartographie participative avec les habitants, pêcheurs et associations locales.
• Mener des enquêtes qualitatives auprès des usagers des plages et identifier des relais communautaires.
• Appuyer l'organisation et le suivi des formations de femmes volontaires à la collecte, au tri et au réemploi des déchets plastiques.
• Participer à l'animation d'ateliers de sensibilisation et de co-création (réemploi, artisanat, usages locaux).
• Co-construire un protocole formalisé de collecte hebdomadaire avec les services municipaux.
• Appuyer la mise en oeuvre d'une démarche « École Zéro Déchet » à l'école de Calheta.
• Contribuer à la création et à la diffusion de supports de sensibilisation multilingues.

Projet Santé – Urgences et prévention (30%) 

• Appuyer l’organisation logistique des formations aux premiers secours (plannings, inscriptions, coordination) 
• Accompagner la mobilisation des bénéficiaires (grand public, scolaires, communauté) 
• Participer à la valorisation des actions (communication, retours d’expérience) 
• Contribuer à la sensibilisation à la prévention des accidents
• Participer à l’évaluation continue du projet, à la fois : quantitative ( nombre de formations, participants, publics touchés), qualitative (perceptions, appropriation, retours des bénéficiaires) 
• Appuyer la coordination avec les partenaire locaux et, le cas échéant, lors d’un déplacement ponctuel à Sao Nicolau. 

Projet Sport, développement et économie bleue (20%)

• Contribuer au diagnostic de territoire (acteurs, pratiques sportives, besoins, opportunités). 
• Appuyer la coordinatrice locale dans la mise en œuvre et le suivi du projet. 
• Renforcer ses capacités en communication, organisation et suivi des actions. 
• Accompagner, à titre facultatif et selon les dynamiques locales, l’organisation d’activités sportives grand public favorisant la lutte contre la sédentarité (ex. randonnés pédestres accessibles, 1 à 2 par mois) 
• Contribuer à la réflexion stratégique autour du développement de filières locales liées à l’économie bleue. 

Compétences / connaissances requises

• Niveau Master ou équivalent en développement territorial, environnement, développement durable, gestion de projet, aménagement du territoire, coopération internationale ou domaines connexes.
• Méthodologie de diagnostic et de collecte de données (notamment cartographie).
• Connaissances des enjeux de la gestion des déchets (tri, recyclage, compostage).
• Capacités de suivi de projet et d’interfaces entre acteurs.
• Langues : Français et Portugais obligatoire, Créole capverdien serait un atout majeur, l’anglais étant également pertinent.

Aptitudes personnelles

• Capacités d’animation et de mobilisation d’acteurs locaux (démarche participative).
• Autonomie, adaptabilité et sens du travail en équipe 
• Intérêt pour l’égalité femme-homme ( le projet vise l’intégration des femmes dans la valorisation des déchets) 

Autres

• Statut de Volontaire de Solidarité Internationale
• Billet d'avion aller-retour + frais de visa
• Logement pris en charge
• Une indemnité retour de 800€
• Protection sociale complète (incluant couverture sociale à la Caisse des Français de l’Etranger, mutuelle complémentaire, assurance rapatriement, responsabilité civile)
• 2,08 jours ouvrés de congés par mois de mission

Modalités de candidature

Les candidatures (CV détaillé + LM précisant la date de disponibilité) sont à adresser sous l'objet « VSI Gescod – Cap-Vert » à recrutement@gescod.org avant le 2 février 2026. Une candidature incomplète ne sera pas prise en compte.